Meewerkend voorman Retail
Wat doe je als meewerkend voorman Retail?
Als meewerkend voorman Retail ben je verantwoordelijk voor het op de juiste wijze en tegen zo laag mogelijke kosten verwerken van orders vanuit de verkoop. Je legt verantwoording af aan de afdelingsmanager Retail en samen met een collega voorman stuur je een groep van ongeveer 60 tot 80 medewerkers aan. Deze bestaat uit zowel vaste medewerkers als inleenkrachten en zijn van verschillende nationaliteiten. Er zijn meerdere lijnen op de afdeling, waarbij de producten worden gesliced, gevacumeerd, gelabeld en ingepakt. Daarnaast zorg je voor een werkwijze van de medewerkers die voldoet aan alle hygiëne- en Arbo regels.
Top 100 food bedrijf
Elke dag eten 100 miljoen consumenten wereldwijd een maaltijd met daarin een beetje Vion. Deze hoeveelheid komt met een grote verantwoordelijkheid. Bij Vion werken we iedere dag gedreven aan de wereldwijde voedseluitdaging: 9 miljard mensen voeden in 2050. Hoe kun jij hier aan bijdragen?
De rol
- Je bewaakt de lijnprocessen op mens en veiligheid, hygiëne, kwaliteit, rendement en productiviteit en stuurt jouw team hier op aan.
- Je stemt de aanvoer van grondstoffen af met de productieplanning.
- Samen met jouw team voorkomen jullie stilstand van het productieproces.
- Je stuurt op kwaliteit en kwantiteit in jouw team.
- Je verzorgt de product controle van zowel grond- en hulpstoffen als van bij- en eindproducten.
- Je denkt in oplossingen en verbetert de processen waar nodig.
- Je zorgt voor een goede administratieve afwikkeling van werkzaamheden.
Wat verwachten we van jou?
- Je hebt mbo werk- en denkniveau.
- Je hebt ervaring in coachend leidinggeven in een productie omgeving, bij voorkeur in de vleesindustrie.
- Je hebt een grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheidsgevoel.
- Je hebt goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels, de Duitse taal is een mooie bijkomstigheid.
- Je bent in staat om je aan te passen in een steeds veranderende omgeving en staat stevig in je schoenen.
- Je bent in staat om medewerkers te motiveren en veranderingen op een juiste wijze door te voeren.
Wat kan je van ons verwachten?
- We starten met een jaarcontract met de intentie deze om te zetten naar een vaste baan.
- Een salarisrange tussen € 2.395 tot € 3.072 bruto per 4 weken op basis van 36 uur per week.
- Eventuele overuren worden uitbetaald tegen 25% en er geldt een onregelmatigheidstoeslag van 17% bovenop het basissalaris voor uren eerder dan 6.00 uur en later dan 19.00 uur ’s avonds.
- Naast het salaris ontvang je een eindejaarsuitkering van 2% en 8% vakantiegeld.
- Je krijgt reiskostenvergoeding vanaf 10 km enkele reis.
- Het betreft een functie voor 36 uur per week in dagdienst.
- Maandag tot en met vrijdag en incidenteel op zaterdag. Voor de zaterdag geldt een toeslag van 37.5%. Afwisselende diensten tussen 06.00 tot 22.00 uur.
Ben jij dit?
Spreekt ons profiel je aan en wil je graag voor Vion komen werken, of wil je graag meer informatie over deze functie? Deel jouw talenten met ons door je motivatie en cv via onderstaande sollicitatiebutton te sturen of informeer bij Maarten Godijn via telefoonnummer 06-81119129.
Vion Enschede BV
Het Lentfert 74, 7547 SP
Enschede (OV)